2026년 최저임금 결정! 내 월급은 ??(최저임금모의계산)
2026년 최저임금 결정이 확정되었습니다! 근로자와 기업 모두에게 중요한 소식인데요,
이번 글에서는 ▲결정 기준 ▲인상률 변화 ▲주요 쟁점을 간단하게 정리했습니다.
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2026년 최저임금 결정 기준
고용노동부는 2026년 최저임금을 결정하면서 ▲근로자 생계비 ▲물가상승률 ▲경제성장률 ▲기업의 지불능력을 주요 기준으로 삼았습니다. 특히, 최근 경기 둔화에도 불구하고 근로자 생활 안정이 필요하다는 점이 강조되었습니다.
- 근로자 생계비 변화
- 물가 및 경제 전망
- 중소기업 부담 완화 논의
인상률 변화
2026년 최저임금은 시급 10,320원으로, 전년 대비 약 4.6% 인상되었습니다. 최근 5년간 인상률과 비교하면 평균 수준이며, 실질 구매력 보장을 목표로 한 조정입니다.
연도 | 시급 | 인상률 |
---|---|---|
2024 | 9,860원 | 2.5% |
2025 | 9,860원 | 3.0% |
2026 | 10,320원 | 4.6% |
주요 쟁점
이번 최저임금 심의에서는 다음과 같은 쟁점이 뜨거웠습니다.
- 중소기업 부담 vs 근로자 생활안정
- 경기 둔화에 따른 기업 지불 능력 논란
- 청년·비정규직 고용에 미칠 영향
결국, 근로자 보호와 경제 현실을 절충하는 수준에서 결정되었습니다.
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Q&A
Q1. 2026년 최저임금 시급은 얼마인가요?
A1. 2026년 최저임금은 시급 10,320원입니다.
Q2. 월급으로 계산하면 얼마인가요?
A2. 주 40시간 기준 약 2,158,680원입니다.
Q3. 인상률은 몇 %인가요?
A3. 전년 대비 4.6% 인상입니다.
Q4. 왜 논란이 많았나요?
A4. 경기 둔화 속 기업 부담 증가가 주요 이유입니다.
결론
2026년 최저임금은 근로자 생계 안정과 경제 상황의 균형을 고려해 결정되었습니다. 정확한 계산법과 더 많은 정보는 아래 버튼을 통해 확인하세요!